2014-05-18

你要如何衡量你的人​生?》你拿什麼定義自己

學社會科學的人(心理學、教育學、社會學...)常會遇到不懂的人,很有自信的以無知言論,反駁我有學理依據的觀點。有標準答案的自然科學,較不會有類似問題。還好,脾氣很差的大叔我頻繁使用封鎖鍵,解決了不少問題

封鎖了一個公務員,因為他特別傳私訊告訴我,別老是提倡透過工作自我實現,一般人只是將工作當做謀生工具....世穎不否認一般人均是如此,但對於將此種不知成長的「公務員心態」視為理所當然,甚至特別傳私訊告訴我「別提倡個人自我實現」的舉動,則完全無法認同!

羅斯福總統夫人愛琳諾.羅斯福 Eleanor Roosevelt 也說「我們經年累月地塑造自己和自己的生活,這過程永不停止,直至我們辭世。最終,我們必須對自己的選擇負責。」我平均每天封鎖5個人以上,最高紀錄一天內封鎖38人。誠如《你要如何衡量你的人生?
人,最重要的是,我們影響了多少人,以及,讓多少人變成更好的人

首先,容學教育出身(15 歲即就讀台北市立師專心理輔導組)的許世穎 Dewey 指出《你要如何衡量你的人生》強調經驗學校,作者認為外在的文憑證照沒用,最重要的是孩子親身歷練後,所得到的內在的真正的心得。也就是杜威的活動課程(又稱經驗課程)

無法活出自己該有的生命,是最大的內疚來源
不冒險』而一直深藏在別的主體裡,反而使人干冒最大的危險 ~ 失去自己
無法探索或發展自己內在各式各樣的潛力(這就是11 年前弟離開公職的理由)

除了《你拿什麼定義自己?》許世穎 Dewey 也推薦《你要如何衡量你的人​生?》精算人生三題將改變你的人生選擇。你追求的是短期的成就,還是人生幸福? 以「創新者的兩難」奠定學術地位的克里斯汀生,是極少數曾榮獲五次麥肯錫最佳論文獎得主(部分摘自該書)

如果你了解應急策略和審慎策略這兩種概念,你就會知道人不可能清楚地看見自己的未來。
別浪費時間去找尋未來的水晶球。再說,可能會被未來的假象迷惑,對機會視而不見。
你在思量生涯之路要怎麼走時,也該開展視野,容納更多的可能。隨時準備迎向機會的挑戰,
必要的時候臨機應變,不斷地調整你的策略,直到找到最適合的工作。

雖然這似乎很難,但是必須誠實地面對自己。改變常讓人心生畏懼,保持現狀則比較容易,
然而這卻是危險的想法。你只是把路上的空罐子踢到一邊而已。如果一直堅持走原來的老路,
也許多年後,有一天你醒來,看著鏡子,你會不由得問自己:「難道我就這樣過了一生?」
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一般人常以為,預測未來最好的方法是在決定之前蒐集資料,資料越多越好。
但這就像開車看後照鏡一樣,我們蒐集到的資料往往只關於過去。

的確,我們可以把經驗和資訊當作良師。然而,有時從經驗學習,代價未免太大。你不一定得結過好幾次婚,才知道如何當一個好丈夫或好妻子;你也不必等最小的孩子長大成人,才知道如何做個好父母。這就是理論的價值:在你有實際經驗之前,即可利用理論得知未來會如何

沒有理論,我們猶如沒有羅盤導航,在茫茫大海中飄浮。
如果我們看不到遠方,那就只能靠運氣,也就是隨波逐流。
好的理論可以指引我們,讓我們做出抉擇。

推薦:許世穎 YouTube ~
 1.存在主義治療法》日常模式 vs 本體模式
2.人際關係決定你的幸福指數
3.幸福人生 の 祕訣:慎選人際關係
4.生命是長期而持續的累積》而非靠覺悟

哈佛大學與策略大師麥可波特齊名的克里斯汀生,歷經淋巴癌心臟病和中風打擊,在每學期的最後一堂課,要求學生回答三個問題,用他們在哈佛學習到的管理理論,預測自己的人生:
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如何從工作中得到快樂
如何擁有美好的家人、朋友關係
如何堅持原則正直一生?(杜威 Dewey美的經驗就在於體驗自身的品德

這三個問題看起來很簡單,若要求你實際作答,卻恐怕不容易給出讓自己滿意的答案。

沒有一家企業,希望走上失敗倒閉的路;
就如同沒有人會刻意計畫,想和配偶離婚、跟小孩疏離,甚至鋃鐺入獄。
但是許多人,都走上了意外的人生……

沒有目的的人生,如同沒有方向的公司。
你如何知道現在的成就,會累積成未來的幸福?
當企管理論應用在人生管理,一切選擇的意義,都將更為清晰。

克里斯汀生教授花了幾十年的時間才徹底了解他的人生,並分享自己曾嚮往成為《華爾街日報》編輯、被自己創設的公司開除、發現對教學的熱情、以及教養孩子等歷程,如何交叉運用審慎策略和應變策略來因應人生的突發狀況。

他發現,哈佛商學院課堂中教導的理論,不僅能解釋企業問題,也能拿來管理並預測自己的人生。這本充滿啟示與智慧的書,將幫助你了解,如何依心目中的優先順序,調配行動、時間、及資源,以管理好人際關係,甚至改善教養方式,並果決地回答:「你要如何衡量你的人生」,進而找到人生的意義與幸福。

這是第一本將企業管理的研究成果套用在人生規劃上的書,
神奇地將商管書與勵志書結合於一體,
你將看到,當彼得.杜拉克遇上米奇.艾爾邦時釋放出的燦爛火花。

《你要如何衡量你的人生?》點出人生最重要三個問題,但絕不是空談的大哉問,而是可以引導讀者切身思考的重要題綱。對於處在生命各個階段的人,都能讀到屬於自己需要的關鍵解答
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許世穎 Dewey 建議您不要以金錢或膚淺的人際關係(人脈)因為:

1.金錢買不到愛情、尊敬或內心的平靜 (身處壓力的人往往較容易順應輿情。
因為他們有無法掌控的不安,於是便尋求集體思維與他人認可的庇蔭~失敗了也可卸責)。

2.叱吒風雲網路名人,可能是沒有朋友的孤僻分子。人際關係不是一種待尋找的寶物,
而是一磚一瓦蓋起來的居所。很多重大問題都是源自未能分辨值得信任的人
(摘自《疼痛才叫青春》),另可參見:許世穎 YouTube「疼痛才叫青春」演講影片

生命是長期而持續的累積》而非靠「覺悟」:彼得杜拉克視〈自我管理〉為生命中最重要的一件事。此種能力可不是上了一堂潛能開發的課之後,就突然被激發出來的。而是一種每天都做一點、一步一步的落實、無形之中慢慢地累積起來的能力。杜拉克:只有透過有目的、有系統、有組織的學習,知識才會變成力量。請參考拙著《生命是長期而持續的累積》書評
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韓第希望學生是個會思考的生意人,成為哲學家經理人。
去質問身處的世界,找出自己生命和工作中的首要目標,做自己的主人,而非老闆的奴隸。
(部分內容摘自《你拿什麼定義自己?》及許世穎 Dewey 推薦《你要如何衡量你的人​生?》)

幸福快樂是一般人最重視,卻也是對其誤解最多的心理學名詞。常常聯想到:旅遊、吃大餐...等「資本主義運作模式」下,排山倒海而來的消費促銷活動。事實上,這些活動只是帶來稍縱而逝的感官享樂。塞利格曼表示在「正向心理學領域」工作與學習者(如 WHF )是我所見過幸福感最高的人。正向心理學使人快樂,不論是教或學,也會增加幸福感,使你的人生圓滿

幸福的 5 個元素 PERMA
正向情緒 Positive、
全心投入 Engage、
正向人際關係 Relation、
意義 Meaning、
成就 Achive。
(請參考:拙著《邁向圓滿:掌握幸福的科學方法&練習計畫》書評


本文作者立志當個「鷹業家」(過去也自稱:跳蚤、自雇者、獨立教育家、自由工作者)9年前藉由「許世穎心理學書院 WHF 站前地王班 」開始人生的「第二條曲線感謝您的情義相挺